离婚法咨询
100+ 2023-12-02 03:55
1、关于一次性伤残补助金,中国全国各地都是统一的赔偿标准,具体为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资,七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的1、七级伤残人员如果不是职工,可以赔偿30000元左右,如果是签约职工根据要求可以得到10万元左右的赔偿。2、七级伤残赔偿标准:1)一次性伤残补助金12 个月,由社
?▽? 导读:七级伤残赔偿标准包括赔偿金、医疗护理费用、食宿交通费用、营养费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费用等具体明确的费用标准。鉴定为七级伤残后,由用人单位等相关责任方给予伤残一、1、一次性伤残补助金25个月,由社保机构支付,赔偿金额187000元(7480元×25个月)。2、由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的85%支付至死亡。3、如伤残员工户籍不
二、七级伤残赔偿标准1、一次性伤残补助金12个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×12个月=30612元。2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由七、七级伤残标准(一)、脑、脊髓及周围神经损伤致:1、轻度智力缺损(智商70 以下)或精神障碍,日常生活有关的活动能力严重受限;2、外伤性癫痫,药物不能完全控制,大发作平
1、一次性伤残补助金七级伤残=上年度职工月平均工资×13个月八级伤残=上年度职工月平均工资×11个月九级伤残=上年度职工月平均工资×9个月十级伤残=上年度职工月平均工资×7个月认定为是七级工伤,需要对受工伤的劳动者赔偿医药费、误工费、护理费等等,另外还需要补偿一次性伤残补助金,七级为13个月本人工资。那
发表评论
评论列表