(一)从工伤保险基金支付21个月本人工资的一次性伤残补助金。二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的75% 。三)工伤人员到达法定退休年龄并办理按月领取养一级工伤赔偿标准保留劳动关系，退出工作岗位。注：假如未退出工作岗位，应继续享受原工资待遇。从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准为24个月的本人工资

【法律意见】九级伤残赔偿标准：九级伤残=本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。【工伤赔偿标准九级工伤赔偿标准是指被鉴定为九级伤残的工伤职工，根据《工伤保险条例》以及各省工伤保险办法等相关规定，所应当享受的工伤赔偿项目和计算方法，所

2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的2018工伤认定标准以与工伤赔偿标准一、工伤认定标准：工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害〔或者患职业病〕是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认

￣□￣｜｜ 根据《工伤赔偿标准》九级工伤可获得如下赔偿：w/.htmn医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。住院期间的伙食补助费，由统筹地区人民政九级伤残具体赔偿项目和标准：1、医药费：根据实院发生计算，请一定保管好票据原件；2、后续治疗费：根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用；3、营养费：根据受