所以，总结来说，真正一个操作性强、执行成本低、工作效能高的全面法律风险管理体系，应该由企业专职法律顾问(企业法律事务机构)与外聘律师(法律顾问)两部分服务体系组成。据我多年的1.咨询职能。顾问单位在其日常工作中遇有法律问题，随时可以征询法律顾问的意见，法律顾问以口头或书面解答。2.决策职能。决策失误是最大的失误。如果一项决策与法

ˋ０ˊ 企业法律顾问的工作范围包括在境外上市的股份有限公司中，向董事会推荐企业法律顾问担任董事会秘书；负责企业外聘律师的选择、联络及相关工作；办理企业工商登记以及商标、专利、商业法律顾问主要的⼯作职责是什么⼀、参与起草、审核企业规草制度企业规章是针对企业内部对⽣产、销售、服务等经营管理活动所制定的各种规章、章程、程序。企业规章制度是企业

1. 针对公司不同的职能部门，结合公司的经营特点及各部门的工作职责和范围，提供相关的法律法规的培训；2. 提高全体部门员工的法律意识，了解自身工作中可能遇到的法律问题和存在的法律顾问的作用之一就是促进聘方单位加强内部管理，提高企业管理水平，使其各项工作在章可循，从而保障其生产、经营及工作的正常进行。顾问律师应重点帮助聘方单

ˇ＾ˇ 第三类：企业内部的法律风险管理，可以理解内控；第四类：争议解决法律事务，即主动启动的诉讼或仲裁或应对。如上任一方面单个细项的法律风险爆发，对一般企业而言都是没法或没专业方法首先，企业有意向招聘法律顾问师，一定是会以专业学习法律为主要的前提，所以拥有法律顾问师证书，才有资格从事法律顾问，是行业入门的基础。其次，对于热爱法律的人群来说，如果学历没有