hr会查离职证明真假。1、HR主要看离职证明上的离职原因、离职日期和前一家单位的工作时长。保险上可以查出在职情况。建议还是提供上家公司的离职证明。最好不要弄虚作假。2、离职HR肯定会去看离职证明，但关注重点不是真假，事实上，除非明显看起来公章都没有，或者公章明显有问题，

HR一般不会调查离职证明真假的。工作是我们每个人都需要经历的，而在工作中遇到的问题会有很多，其中一项就是关于离职，离职的时候公司或者单位都会给离职者开离【法律分析】：公司是不会查离职证明的真假的，其实离职证明的意思就是与上一个工作单位脱离工作关系的一个证明，为了以后不产生相关问题的一个证明材料，既然劳动

hr会查离职证明真假吗在许多情况下，HR部门会查离职证明的真实性，特别是在招聘新员工或处理员工离职手一般不会1：一般不会查离职证明的真假的，其实离职证明的意思就是与上一个工作单位脱离工作关系的一个证明，为了以后不产生相关问题的一个证明材料，既然劳动者已经从单位辞职了

HR一般不会调查的。离职证明的作用是证明你与原单位已解除劳动关系如果你没有和原单位解约的话，现公司雇佣你是违法的，可能会被处罚；用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用一般来说HR主要核对入职员工学历、工作经历的真实性，不会去辨别离职证明的真假，也不用去辨别。因为离职